Semangat kerja pada sekretariat DPRD Kabupaten Indramayu yang dijadikan penelitian. Penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap semnagat kerja
Penelitian ini bertujuan mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Prestasi Kerja di PT. Garda Utama Nasional Indramayu
Untuk Dapat Meraih Prestasi yang Sesuai dengan Cita-cita dan Harapan Perusahaan Maka Seorang Pimpinan dituntut untuk Memiliki Sebuah Kebijakan Maupun Program yang Ditunjukan Kepada Karyawan Agar Setiap Individu Karyawan Mendapatkan Tingkat Kinerja yang Tinggi Sehingga Dapat Berkontribusi Secara Optimal Pada Perusaan atau Organisasi.
Fungsi pendidikan sebagaimana tertulis pada undang - undang nomer 20 tahun 1003 tersebut. Menyadarkan pada pelaku pendidikan harus menanganinya secara serius.