Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja, pengaruh kepemimpinan terhadap kepuasan kerja, serta pengaruh kompensasi dan kepemimpinan secara bersama - sama terhadap kepuasan kerja di PD. BPR Karya Remaja Kabupaten Indramayu dengan populasi sebanyak 60 responden.
Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh kompensasi dan fasilitas kerja terhadap kepuasan kerja pada UPTD Puskesmas Lelea Kabupaten Indramayu.
Penelitian ini bertjujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap prestasi kerja pada PT. jagat Karya Putra Indonesia yang mana manfaatnya dimaksudkan untuk memperoleh data - data dan informasi mengenai kompensasi dan disiplin kerja serta mengetahui sejauh mana perannya terhadap prestasi kerja karyawan.
Toko Imanda roti & kue indramayu berdiri pada tahun 1999 hingga sampai saat ini, yang dikelola oleh pemilik bernama pak dedi.
Beladina konveksi merupakan salah satu UMKM yang ada di kabupaten Indramayu. Dalam pengembangan usaha Beladina Konveksi berusaha memvberikan keunggulan produk dari segi kualitas seperti kehalusan tekstur kain, warna sablon dan desain yang menarik.
Kosmetik sudah menjadi kebutuhan bagi seorang wanita untuk mempercantik dirinya, agar dapat tampil cantik dan menarik dengan melakukan perawatan - perawatan menggunakan skincare atau produk kecantikan untuk mendapatkan penampilan yang lebih sempurna.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap Kedisiplinan Pegawai. Metode pengumpulan data yaitu menggunakan dengan cara studi lapangan.
Skripsi ini merupakan hasil penelitian yang menggambarkan seberapa besar pengaruh kompensasi dan promosi jabatan terhadap kepuasan kerja karyawan PERUMDAM cabang Lohbener.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Kompensasi dan Sikap Kerja terhadap Produktivitas Karyawan Kabupaten Indramayu. Data pada penelitian ini diperoleh dengan observasi, wawancara, dan menggunakan angket pernyataan yang dibagikan kepada 60 responden dan semuanya merupakan Karyawan Hotel Handayani Kabupaten Indramayu.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kompensasi dan stres kerja terhadap kepuasan kerja di pt yamaha permata motor jatibarang.